本学期以来，法学院通过就业工作推进会、“我与书记面对面”座谈会、毕业班全覆盖问卷调查和针对性谈心谈话等方式，坚持“全员促就业”的理念，多举措全方位推进2025届毕业生就业工作。
强抓时机，周密部署，凝聚工作合力。5月14日，在2025届毕业生就业工作推进会暨学生工作委员会上，学院党委书记郑圣德传达了学校关于毕业生就业工作会会议精神，强调了毕业生就业工作的重要性，分析了2025年就业形势的严峻性。他表示，全体教职员工要从人才培养的高度出发，积极参与，齐心协力，全力以赴做好2025届毕业生就业工作；毕业班辅导员要及时建立毕业生就业信息动态台账，及时跟踪毕业生就业进展，做好管理和服务工作。
深入调研，分类施策，破解就业难题。5月12日学院召开“我与书记面对面”座谈会会后，学院党委副书记刘燕牵头带领学生工作办公室及全体辅导员对学生反馈意见进行分类汇总，着重聚焦学生关于就业考研类的意见和建议，并通过主题班会和谈心谈话，教育引导毕业生树立多元、灵活的就业观念，以理性平和心态面对就业求职中遇到的困难和挑战，主动将个人职业规划与国家发展、社会需求紧密结合，适时调整目标方向，力争早日高质量就业。
以生为本，一生一策，强化就业指导。本学期开学以来，学院毕业班辅导员持续推进2025届本科毕业生促就业谈心谈话工作，详细掌握毕业生考研、考公、就业、出国出境升学等情况，建立台账，深入了解每一个毕业生的就业意向地区城市及单位岗位、家庭在就业方面的可支持力度、未来可接受的就业调整目标方向、当前希望学院提供的就业指导或帮助等情况，并在此基础上，按照“以生为本“的原则，开展“一生一策”就业分类指导工作。
接下来，法学院将明确目标、凝聚共识、细化举措，以高度的责任感和使命感，全面落实就业工作“一把手”工程，深入挖掘校友企业、共建单位等各方面资源优势，强化就业指导，加大访企拓岗力度，全力推动2025届毕业生就业工作提质增效。（学生工作办公室 查伟）